大家好，我是小一，我来为大家解答以上问题。车祸事故赔偿金如何计算，赔偿金如何计算很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
1、你好，就你描述的问题，律师答复如下：
2、 首先，你们要确认和单位之间的劳动关系的事实，如 工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。
3、 其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。
4、 第三，单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者，否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。
5、 第四，不签订书面劳动合同支付双倍工资，自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。
6、 第五，单位违法解除劳动合同，可以要求经济赔偿金，为经济补偿金的两倍。
7、 第六，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
8、 祝福！
本文到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。
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